Conseils pour Formateurs
Volumes I, II, III & IV
(distribués par les Conseils pour Formateurs)

« Chaque fois que je reçois les conseils pour formateurs, je le lis sans attendre, y réfléchit quelques minutes, note une action sur un papier et l'accroche à mon PC. Dès ma prochaine formation, je le mets en pratique et à chaque fois ces conseils se sont avérés justes et enrichissant pour les ateliers et surtout pour les participants. Ces conseils sont tellement intéressants et adéquats que tous mes collègues s'y sont inscrits, que nous en discutons à chaque fois que nous les recevons et les mettons à profit le plus rapidement possible. Et pas seulement en formation, aussi dans la vie privée » - Michaël Belaire JIGAM (Belgique)

 

« J'apprécie recevoir régulièrement ces conseils très pratiques et proches de la réalité de formateur. Même si je ne mets pas en pratique directement et rapidement, cela a le mérite de m'aider à remettre en question mes pratiques pédagogiques pour les améliorer. J'ai fait connaître ces conseils à des amis formateurs qui apprécient également et cela sert de base commune à nos réflexions pédagogiques » - Nadine DUBRUC, IRUP St Etienne (France)

 

« Je trouve que cette newsletter est vraiment super génial !!!! Je suis formateur indépendant depuis peu de temps dans le domaine de la relation client en face à face et au téléphone et c'est avec une impatience indescriptible que j'attends à chaque fois les conseils pour formateurs - Merci à tous et à bientôt » - Matthieu Solve Rennes (France)

 

Christophe, Merci pour tous ces conseils pour formateurs. Ils forment un « élixir de souvenance » qui rafraîchit et rajeunit nos façons de révéler le potentiel de nos apprenants. Le langage est clair, le contenu toujours hautement pertinent. Les idées créatives que j’y trouve entretiennent aussi la flamme, et l’enthousiasme de notre métier » - Marc De Tienne Fopas (Belgique)

 

« Les Conseils pour Formateurs, c'est du "no nonsense" en bouteille, du "condensed no nonsense" diraient les très pragmatiques British. Trois minutes pour prendre du recul par rapport à un métier dans lequel il faut toujours aller de l'avant. Pour souffler en lisant quelque chose d'inspirant. Pour réveiller en nous l'enfant créatif et joueur. En Belgique, on dirait "C'est une fois autre chose !". Thanks » - Véronique Lenne Bruxelles Formation - Pôle Entreprises (Belgique)
 

 

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  • Améliorer vos débuts de séance
  • Clôturer vos programmes
  • Travailler avec une audience "difficile"
  • Apprendre comment et quand réviser
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